Je donne mon avis sur la question:
Effectivement, il n'y a pas 36 solutions, il faut recruter, on n'est pas assez nombreux. On a tous des horaires différents, on ne roule pas ensemble. Ca serait bien de couvrir une plage horaire avec un minimum d'actifs. Par exemple, essayer de garder 5 membres actifs minimum par jour de 8h du matin à minuit, ce qui fait une plage horaire de 16 h, c'est juste un exemple. En sachant qu'un membre actif joue en moyenne 2 heures par jour. Cela donne (16/2X5)= 40 membres actifs.
Après on peut recruter suivant des critères bien définis: au niveau l'implication du joueur pour l'équipe ( forum, fair play, etc ), au niveau de la plage horaire de jeu du pilote, au niveau de la qualité du pilote. Il faut choisir en fonction.
Déjà, il faut déterminer notre situation, prendre conscience de nos lacunes. Il faut faire un état des lieux et avoir un objectif pour l'équipe. Quelles que soient les revendications des membres, il faut qu'elles soient entendues, et ainsi mettre en place un objectif en accord avec tout le groupe. Et les gars pour ça il n'y a pas de secrets, il faut qu'on discute.
En premier lieu, je pense qu'il faut déterminer nos points forts et nos points faibles, ce qu'on doit améliorer ou pas. Pour ce faire, on peut ouvrir dans un premier temps un sujet sur le forum ou les membres peuvent s'exprimer chacun leur tour sur cette question, faire un sondage sur l'objectif et après établir le plan structurel de l'équipe ( nombre de membres actifs minimum et maximum, pourcentage de bons joueurs, pourcentage de joueurs qui s'impliquent sur le forum et au niveau de l'organisation, estimation de la plage horaire des joueurs ), tout ce qui fait une équipe active. Et renouvelé le sondage tous les mois par exemple et laisser le sujet ouvert pour les revendications des membres.
Ceci est mon avis, et j'aimerais connaitre le votre ( membres actifs ) pour qu'on trouve une solution ensemble.